~サラリーマン投資倶楽部『資産形成ルール全10カ条』~
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サラリーマン生存戦略

サラリーマンの雑記

こんにちは、サラリーマン投資倶楽部 管理人(@businessman_n)です。

 

今年3月、富士通で45歳以上の社員を対象に早期退職の募集があった。またつい最近はパナソニック社長の「このままでは我が社は10年もたない。」という危機感の強い言葉がメディアで取り上げられて話題になっている。

 

何れの動きも会社存続に向けてなりふり構っていられない事態であるということを表しているものであることは明らかで、所謂、大企業勤めをしている私も気が気でない。

 

実際我が社においても社長の大号令のもと、事業の再編が進められており、末端の社員である私ですら空気の変化を感じずにはいられない。入社当時、事業がおかれた厳しい状況を理解しつつも「まあ大きな会社だし、なんとかなるだろう。」なんて、ぬるま湯に浸かったような意識でいた。だけど、今はいつかくるXデーに備えなくてはという気持ちが強くなってきている。

 

現在、31歳。

 

できることを今からやっていくしかないんだ。

 

 

とりあえず英語

やりたいことはいろいろある。今やってる仕事のスキルを高めたいのはもちろんなんだけど、とりあえず優先したいのは英語に関するスキルの強化だ。仮に転職する事態に直面しても、その選択肢が日系企業だけじゃなくて、外資系も含めて持てた方がやっぱりいいだろうし。日本語しかしゃべれない日本人のおっさんより、日本語と英語がしゃべれる日本人のおっさんの方が多少需要もあるだろう。

 

 

現在の英語のレベル

スピーキング、ライティング、リスニング、リーディング、どれをとってもレベルは高くない。TOEICスコアは645。これでも入社当時は400そこらしかなかったのを必死こいて勉強して上げたんだ。

 

現在の部署の範囲で言えば海外出張は多い方だし、メールなんかも頻繁にしてるんだけど、TOEICのスコアはこんなもん。逆によくこんなレベルでやってるなと感心する。何らか重要なことを聞き漏らして会社に損失を与えている可能性すらある。

 

あとTOEICスコア以外で実力を表現するのは難しいけれど、感覚的なものだけでもお伝えしておきたいと思う。

 

  • メールでのコミュニケーションはできており、伝えたい情報は伝わっていると思う。
  • 仕事の内容であれば、ある程度の会話はできるが、結構な頻度で聞き返すことがある。
  • small talkが超苦手で、外人さんとの食事が憂鬱で仕方ない。

 

こんな感じ。

 

目標の英語レベル

正直なところ、話せて、聞けて、書けて、読めれば何でもいいのだけれど、せっかくだから一般的にも評価を受けやすいTOEICスコアで目標設定はしていきたいと思う。

 

TOEICスコア900

 

これでいく。実現性については知らない。まあ目標をぶち上げておいて800ぐらい取れればそれはそれで・・・

 

上でも書いたけどsmall talkを盛り上げられないことがトラウマなので、これを多少でも改善できれば、とも思う。個人的には話す方はどうとでもなるので、特に聞く方を何とかしたいんだ。

 

 

英語の勉強方法

TOEICスコアを400から645にした時にひたすら繰り返してたのがシャドウイングという方法で、英語を聞きながらほんの少し後のタイミングでそれをボソボソと喋る、というやり方なのだけど、リスニングを上げるにはたぶんこれが一番効果が高いから今回もやってみようと思う。

 

文法関係は会社で有料の通信教育があってとりあえずそれを申し込んだ。3万円。受講期間内に終わらせたら手出ししたお金が返ってくるらしい。

 

あと社内研修の受講も申し込んだ。こちらは2~3日間の短期間での研修なんだけど、ライティングを徹底的にやるものでTOEICには直結しない。だけど、メールなんかで変な癖もついてしまっているだろうし、この際受講しておこうかなと申し込んだ次第。

 

スピーキングの研修もいろいろあるみたいなので、今後の研修はくだらないものは一切取らないで英語関連を受講していくことにしようと思う。

 

 

ちょっとヤル気でてきた

こんな風にブログにまで書くと、一層ヤル気がでてきている。まあ英語に関してはやっておいて今後無駄になることはまずないわけだし、TOEICスコアなんていう分かりやすい指標もあるのでしっかり頑張りたい。

 

というか、今も一緒に仕事をしている外人に「おー、サ投、多少英語話せるようになったやんか(訳:You can speak English very well !!)。」ぐらい、いつかは言わせてみたい。

 

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